.png)
2023
Rotterdam sportsupport
Binnen enkele maanden heb ik voor Rotterdam Support een maatschappelijk marketingplan ontwikkeld met als doel het vergroten van het aantal deelnemers aan gemeentelijke sportprogramma’s voor ouderen. De focus lag op het activeren van een moeilijker bereikbare doelgroep door middel van toegankelijke en doelgerichte online communicatie.
​
Ik heb een strategie opgesteld waarin online content centraal stond, afgestemd op zowel de belevingswereld van ouderen als de informatiebehoefte van hun omgeving (zoals mantelzorgers en familie). Door het inzetten van heldere, laagdrempelige content en de juiste kanalen is de zichtbaarheid van de sportprogramma’s vergroot en is er meer aandacht gegenereerd voor deelname.
​
Dit resulteerde in een duidelijke, uitvoerbare marketingaanpak waarmee Rotterdam Support gericht kan sturen op meer aanmeldingen en betrokkenheid bij sportactiviteiten voor ouderen, en waarmee het maatschappelijke doel het stimuleren van vitaliteit en beweging beter wordt ondersteund.
Nederlandse basketball bond
Voor de Nederlandse Basketball Bond (NBB) heb ik bijgedragen aan marketing en activatiestrategieën met een duidelijke focus op kaartverkoop en fan engagement. Vanuit doelgroepanalyse en online strategie heb ik meegewerkt aan het optimaliseren van campagnes die gericht waren op het activeren van basketballfans en het vergroten van conversie.
Door het strategisch inzetten van online content en digitale kanalen is de zichtbaarheid van wedstrijden vergroot en zijn fans effectiever bereikt en geactiveerd. Deze aanpak heeft direct bijgedragen aan een recordbrekende kaartverkoop, waarbij alle eerdere verkooprecords zijn overtroffen. Dit project laat zien dat ik marketingstrategie kan vertalen naar concrete commerciële resultaten. Ik heb ervaring met het werken binnen een sportorganisatie, het schakelen tussen verschillende stakeholders en het inzetten van content en data om zowel bereik als omzet te maximaliseren.
Abilitec
Binnen een korte periode heb ik Abilitec, een detacheringsbureau, ondersteund bij het werven van personeel door middel van een gerichte marketing en recruitmentstrategie. De focus lag op het vergroten van de instroom van geschikte kandidaten door online zichtbaarheid en employer branding te versterken.
Ik heb een plan opgesteld waarin digitale kanalen en content centraal stonden, afgestemd op de doelgroep binnen de arbeidsmarkt. Door het ontwikkelen van duidelijke en aansprekende online content en het strategisch inzetten van platforms is de wervingscommunicatie effectiever ingericht en beter afgestemd op potentiële kandidaten.Dit heeft geleid tot een verbeterde positionering van Abilitec als werkgever en een structurelere aanpak van online recruitment, waarmee de organisatie gerichter kan sturen op kandidaatinstroom en kwaliteit van sollicitaties.